MANAJEMEN STRATEGIK: Analisis, Formulasi, dan Implementasi Strategi Bisnis
Buku Manajemen Strategik: Analisis, Formulasi, dan Implementasi Strategi Bisnis menyajikan kerangka komprehensif dan sistematis dalam memahami serta menerapkan manajemen strategis dalam konteks bisnis modern. Disusun untuk memenuhi kebutuhan akademik dan praktis, buku ini mengupas secara mendalam tahapan analisis lingkungan eksternal dan internal, pembahasan strategi di berbagai tingkat organisasi, serta implementasi dan pengendalian strategi untuk mencapai keunggulan kompetitif berkelanjutan.
Dengan pendekatan multidimensi, buku ini mengeksplorasi peran vital visi, misi, dan tujuan organisasi, analisis PESTEL dan industri, evaluasi kapabilitas internal, hingga pengembangan kompetensi inti dan kapabilitas organisasi. Aspek penting seperti strategi kepemimpinan, budaya organisasi, manajemen dalam kondisi krisis, serta etika dan tanggung jawab sosial juga diulas sebagai elemen integral dalam strategi pengelolaan yang adaptif dan berkelanjutan. Di bagian akhir, pembaca diajak untuk menerapkan konsep melalui studi kasus nyata dan tren strategis masa depan yang dipengaruhi oleh globalisasi, teknologi, disrupsi, dan keinginan.
Melalui struktur pembelajaran yang lengkap dan disertai soal evaluasi pada setiap bab, buku ini menjadi sumber referensi penting bagi mahasiswa, dosen, praktisi bisnis, dan pengambil keputusan strategi dalam menghadapi dinamika kompleks dunia usaha kontemporer.
Other Books From - Manajemen
Other Books By - Muhammad Arif, S.E., M.M dan Hamsal, S.E., M.M.
No Books Available!
Back
Manajemen Pemasaran : Memahami Pasar dan Mengembangkan Strategi
Manajemen Operasional Strategi dan Praktik : Orkestra dalam Kesunyian
PERILAKU ORGANISASI: Strategi Pengembangan dan Peningkatan Kinerja Sumber Daya Manusia
Pengembangan SDM: Strategi dan Paradigma untuk Era Kompetitif
MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: Teori, Konsep, dan Aplikasi dalam Sektor Publik
Komunikasi Bisnis Modern: Teknik dan Praktik untuk Era Digital
MANAJEMEN: Prinsip, Fungsi, dan Tantangan di Era Globalisasi dan Digital
Kepemimpinan di Era Disrupsi
Pengelolaan Sumber Daya Manusia